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深圳公务员招考,深圳公务员招考改革

韶书雁

深圳公务员招考,深圳公务员招考改革

深圳公务员招考与招考改革探析

深圳,这座改革开放的前沿城市,在公务员招考领域同样走在全国前列,不断探索符合时代要求的招考模式。近年来,深圳公务员招考不仅在规模上持续扩大,更在招考机制上进行了大胆改革,力求选拔出更加符合城市发展需求的高素质人才。本文将从深圳公务员招考现状、招考改革举措及成效三个方面,深入剖析深圳公务员招考的新风貌。

一、深圳公务员招考现状

深圳作为副省级市,每年自主组织公务员招录工作,招录规模稳定,且逐年根据城市发展需求进行调整。近年来,随着深圳经济社会的快速发展,对公务员队伍的专业化、高素质化要求日益提高。深圳市委组织部、市人力资源和社会保障局等部门密切配合,精心组织公务员招考工作,确保每个环节都做到公开、公平、公正。同时,深圳还注重通过紧缺专业公务员专项招录等方式,精准引进城市发展的高素质人才。

二、深圳公务员招考改革举措

(一)新增综合职位组,打破传统岗位限制

近年来,深圳在公务员招考中新增了综合职位组,将同类专业的相近职位“打包”形成综合职位组进行招录。这一举措不仅提高了招录效率,还有效缓解了考生“考得好不如报得好”的焦虑情绪。考生在完成笔试面试后,根据总成绩从高到低排序,有序选择综合职位组内的岗位,实现了“分数优先,遵循志愿”的原则。

(二)“公共科目+专业科目”测评模式,提升考试科学性

深圳公务员考试在以往笔试“行测+申论”公共科目基础上,增加了专业科目测试。目前已设置《生物医药素质测试》《城市规划素质测试》《海洋科学素质测试》等12类专业测试科目,专业测试成绩与行测、申论一同构成笔试最终成绩。这一改革举措不仅提高了考试的科学性,还有助于选拔出既具备扎实专业知识又具有良好综合素质的优秀人才。

(三)面试后再选岗,赋予考生更大选择权

深圳公务员招考流程的调整,也是改革的一大亮点。以往考生需要在笔试后就选择岗位,而现在改为面试后再进行岗位选择。这一变化赋予了考生更大的选择权,让考生在备考阶段更专注于提升自己的考试分数,不必过早纠结岗位填报,同时也减少了公务员考试冷热不均的现象。

三、深圳公务员招考改革成效显著

深圳公务员招考改革的实施,取得了显著成效。一方面,通过综合职位组、专业科目测试等改革举措,深圳成功选拔出了一大批既具备专业知识又具有良好综合素质的优秀人才,为城市建设和发展提供了有力的人才保障。另一方面,招考流程的优化和考试质量的提升,也进一步提高了公务员招考的公平性和透明度,赢得了社会各界的广泛赞誉。

此外,深圳公务员招考改革还为全国其他城市提供了有益的借鉴和参考。随着改革的不断深入和完善,相信深圳公务员招考将更加注重选拔实效和考生体验,为构建更加科学、合理、高效的公务员选拔体系贡献更多深圳智慧和深圳方案。

结语

深圳公务员招考与招考改革的实践探索,不仅彰显了深圳作为改革开放前沿城市的创新精神,更为全国公务员招考工作提供了宝贵经验。未来,随着深圳经济社会的持续发展,相信深圳公务员招考将继续走在前列,不断创新和完善招考机制,为选拔更多高素质人才、推动城市发展作出更大贡献。同时,深圳公务员招考的成功经验也将为更多城市所借鉴和学习,共同推动我国公务员队伍的整体素质和水平不断提升。

急:2011年深圳公务员有没有委任制公务员可考啊?

没有,全是聘任制的,深圳从2010年开始就做为全国聘任制公务员的试点,估计近段时间都没有委任制的招聘!

深圳公务员考试科目有哪些?跟广东省考有哪些区别?

一、考试时间不同

广东省考时间与深圳市考时间不相同,因此广东省每年加上国考、选调生至少可以考五次公务员考试。

广东省公务员考试:3月份左右启动(2019年广东省考公告发布时间为3月12日)

深圳公务员考试:12月、3月份左右启动(2019年广州市考公告发布时间为3月27日)

二、招考户籍要求

广东省考面向全国范围内招考。

深圳市虽面对全国招考,但条件比较苛刻,在历年的报考要求中,有一些职位要求本地户口,且非深户需要全日制本科。

三、省考与市考职位详情

广东省考分为省直机关,各地市部门和公检法系统,同一天考试,用同一套试题,只能报一个职位,深圳市的省考职位往往包含了公检法系统的考试。

而深圳市因为单独招考,职位一般招考综合类、执法类等类型职位。

四、考试地点不同

报考省直机关及其直属机构职位(含省法院、省检察院机关职位、省以下垂直管理部门职位)的,笔试地点在深圳市。

报考各市职位(含市、县两级法院、检察院职位以及乡镇职位)的,笔试地点在该市。其他的单位在各单位所在地面试。

五、考试招录类别

广东省考和深圳市考,公务员种类较多,包括招考警察、公务员、参照公务员等等,统一进行考试。

六、考试科目

广东省考和深圳市考笔试科目一样,有《行政职业能力测验》、《申论》两科。

七、面试方式

广东省考一般采取结构化面试和无领导面试,而深圳市考一般为结构化面试。

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